Asturias Business School - Fundación escuela de negocios de Asturias

Máster de 400 horas mas 3 meses de prácticas en empresas.

En un entorno cada vez más cambiante, es necesaria una visión más global del mercado, y para ello, el Máster en Dirección Estratégica de Recursos Humanos aporta los conocimientos prácticos, las últimas técnicas y herramientas para ejercer con éxito la responsabilidad de un departamento de Recursos Humanos

DESTINATARIOS 

El Máster está destinado a Titulados Universitarios y Profesionales Junior en el entorno de 0 a 5 años de experiencia, que deseen adquirir una visión global del área de Recursos Humanos, en su vertiente organizativa y de gestión de personas. Asi mismo el Máster ofrece una completa visión de las nuevas tendencias en la gestión de personas y equipos, así como las mejores prácticas que se están desarrollando en estos momentos en las principales empresas.

OBJETIVOS

• Desarrollar capacidades analíticas, instrumentales y comportamentales que permitan a los participantes ampliar el ámbito de actuación del área de recursos humanos.
• Entender y manejar las claves de funcionamiento y gestión de otras áreas funcionales de la empresa, como son las finanzas, la estrategia y el marketing.
• Conocer los recursos técnicos y gerenciales para hacer posible el desarrollo estratégico de las personas y su potencial profesional aportando valor al desarrollo del negocio.
• Posibilitar que el propio grupo de profesionales participantes en el programa se convierta en referente y soporte para el desarrollo del rol profesional, actuando como una comunidad de aprendizaje continuado.
• Acerca a los integrantes en el manejo de herramientas de gestión financiera, al conocimiento y análisis de la situación económica financiera de la empresa, acercándose a la forma en que las empresas toman sus decisiones. 

CARACTERÍSTICAS

CONTENIDOS: Conocimientos generales para la correcta gestión de los Recursos Humanos y herramientas, habilidades y competencias que permitan su aplicación práctica.

MÉTODO:  Fundamentalmente práctico a través del acercamiento a la realidad empresarial con el desarrollo docente de casos prácticos y que son el reflejo de las situaciones que tendrán que hacer frente en su práctica profesional.

SISTEMAS DE EVALUACIÓN: Se realizará individualmente a través de la resolución del Test, la valoración de ejercicios, la asistencia y la participación en el aula, asi como de forma grupal a través de la valoración de la resolución de casos prácticos y la presentación de un proyecto final ante un tribunal de un Plan de Recursos Humanos.

PROFESORADO: Está integrado por reputados profesionales procedentes del mundo de la empresa y con dilatada experiencia docente.

PRÁCTICAS EN EMPRESAS:  El Máster lleva aparejado un programa de prácticas, obligatorio tanto por parte de la Escuela como por parte del alumno. Son una prácticas absolutamente tutorizadas y que tienen una duración de 3 meses, normalmente se desarrollan una vez terminadas las clases, pero existe flexibilidad en cuanto a la adaptación de fechas prácticas. 

HORARIO Y SEDES

De Octubre a Junio, más periodo de prácticas. Las clases se desarrollarán de lunes a viernes en horario de tarde de 18:00h a 21:00h en la sede de FENA Business School, Ctra. de Somió, Nº 652, Gijón.

DERECHOS DE INSCRIPCIÓN

El precio total del Máster es de 5.905€ con posibilidades de financiación en entidades bancarias y/o pago fraccionado ofrecido por FENA. Consulte las distintas modalidades.

TITULACIÓN

 " Máster en Dirección Estratégica de RRHH" emitido por FENA Business School. El Diploma se ortogará a los participantes que hayan cursado el Máster completo y hayan cumplido satisfactoriamente todos los requisitos del programa y normas de asistencia.

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INFORMACIÓN E INSCRIPCIONES

Tel. 985 180 152/250

Persona de contacto:

Paula Antuña

infomba@fena.es